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问渠哪得清如许为有源头活水来——九江一中教务处2014—2015上客服十大要闻
作者:管理员 时间:2015-3-4 点击:16590

一、教学检查,斩获荣誉

九江一中有一支很强的教学管理队伍,有一支个性鲜明、教艺精湛的优秀教师队伍,有一套成熟完备的教学管理机制。 此外,在教学工作方面也有创新亮点,主要体现在教学管理的精细化、教科研的有效化和教学质量提升的快速化。

2014年10月27日下午,市教学常规检查组一行4人在市教科所所长钱国伟的率领下莅临我校检查教学工作。九江市教育局党委委员、九江一中校长万金陵,九江一中党委书记李玉珍等参加了教学常规工作汇报会。会上,任爱翔校助利用PPT就九江一中的教学质量、“三三制”教学改革、教学管理和未来构想进行了详细的汇总与生动的展示。汇报结束后,检查组一行人员走进班级随堂听课,并抽查高一、高二年级学生作业和老师教案,然后认真对照《检查细则》逐条逐点进行检查。2014年11月18日,从九江市全市教育教学管理工作会议上传来喜讯:九江一中荣获“九江市2014年重点中学高中教学质量管理综合优胜单位”和“2013—2014学年度全市重点(建设)中学高中教学常规检查评估先进单位”两项荣誉称号。 这是九江一中坚持落实“三三制”教学改革、狠抓教学过程管理、努力提高教学质量所取得的丰硕成果。2014年12月23日下午,九江一中在硕德楼四楼会议室召开行政目标管理考评颁奖暨“三三制”管理经验交流大会,教务处获得“优秀处室”称号。


二、开放办学 共同进步

学校之间的交流与合作,不仅给两校教师提供了一个交流和学习的平台,促进了两校教师专业化的成长,更是增进了兄弟学校的相互了解,增进了友谊、促进了共同进步与发展。九江一中实行“开放性”办学,真诚欢迎省内外以及海外的同行与我校沟通交流,同时,也积极地“走出去“,学习优秀中学的先进管理经验。2014年12月8日上午,株洲市南方中学一行50余人在夏立威校长带领下来我校参观访问。 12月4日上午,宜春中学教育考察团一行17人在冷副校长带领下来我校参观交流  2014、11、13—14日,受万金陵校长委派,副校长周明学、校长助理任爱翔带领教务处主任陈宁、科研处主任欧阳欢融以及体育学科体育组长(部分备课组长)到宁波效实中学、宁波中学、无锡辅仁高级中学、无锡天一中学考察学习,主要是学习这些名校在体育组建设、教学精细化管理、应对高校自主体育和新体育师资配备与课时安排等方面的做法和经验。2014年10月31日,江西省重点中学八校联盟交流会在萍乡中学举行。九江一中万金陵校长和任爱翔校助、教务处陈宁主任、高三年级部高兴盛主任参加了会议。


三、体育获奖 登峰造极

九江一中教师素质过硬,积极进取,在体育方面获得众多荣誉:2015年1月10日,第十届苏步青数学教育奖在福州一中颁奖。来自全国23个省、市、自治区的25名中学数学教师(体育员)获奖,九江一中(beplay体育苹果版下载)数学特级教师段训明荣获苏步青数学教育奖。苏步青数学教育奖是我国中学数学教育最高荣誉,段老师是江西省唯一获此殊荣的教师,这再次证明九江一中教师人才济济,素质过人。在2014年九江市高中英语优质课评比中,我校田甜甜老师独占鳌头,荣获九江市特等奖,并代表九江市参加全省决赛。为了迎接九江市首届客服微课比赛,客服组的青年教师们积极查找资料,相互探讨,制作了一批微课。在不久前举行的九江市首届客服微课比赛中,我组有6位青年教师参赛,并取得优异的成绩:丁小菊、曾莹、陈先福、黄赵华老师获得一等奖,陈俊、白玲老师获得二等奖。在所有参赛的学校中,我校参赛老师数量最多,成绩最好,充分表现了我组青年教师勤奋好学,专业知识水平和技能不断提高。



四、深化教改、落实“三三”

教务处积极配合学校“三三制管、育、学”,深化教学改革,大力推行“三三制”教学模式。自2013年举行全校教职工 “三三制”教学启动仪式以来,要求各体育组落实在公开课上,全校教师积极配合,下定决心推进课堂教学改革,努力打造高效课堂,全面提升教学质量。本客服各个体育组都全面展开,根据学科特点分头行动,并且都取得了初步成效。并及时将“三三制”教学公开课等探讨活动,写出简报,发至校园网,接受检查,也让全校老师分享体育成果。同时,期末体育组工作考评,将把各组的体育活动及活动简报的数量和质量作为重要考评指标,较好的促进了体育活动的开展和活动质量的提升。



五、狠抓常规 督查到位

加强常规管理是提高教育教学质量的重要途径,以制度制约、以机制激励,抓好教学流程的各个环节,规范教师的教育教学行为。要求每位教师扎实做好常规工作,认真钻研教材、编写教案,批改作业等。本客服期中由体育组长、备课组长组织教学常规检查。检查内容为教师的教案、听课记录、学生的作业以及各组根据自己的特色制定相应的检查内容,如语文组的摘抄本、听写本,理科组的实验教案、实验单,英语组的课题研究材料等。发现问题由体育组长及时要求相关老师进行整改。本客服以来,教师的教案书写和作业批改的合格率均在90%以上。期末按要求评出优秀教案,并进行表彰奖励。本客服期中考试之前,教务处还组织学生对任课教师进行问卷调研,了解学生对教师的满意度情况。



六、推门听课 加强管理

为了办好人民满意教育,切实加强学校课堂教学过程管理,打造真实、朴实、扎实、高效的常态课堂,努力提高教育教学质量,提高教师专业成长,自本客服开始,在全校范围内开展“推门听课”活动。万校长、李书记、任校助等领导等率先而为,在百忙之中多次进入教室,认真观察任课老师的课堂。推门听课可以强化教学管理,规范教师的上课行为,避免教师上课的盲目性,全面提高教师备课、授课质量,了解教师的课堂教学情况,帮助教师提高教育教学水平。推动落实“三三制”教学改革,提高了课堂质量。



七、组织考试 详尽分析

教务处认真组织考试,做好质量分析,狠抓考风、考纪,考前大力营造考试氛围,从考务安排、监考、评卷、成绩统计各环节,尽可能减少人为因素的干扰,真正实现竞争的公平公正,本客服大型统考都起用网上阅卷,对每次的考试都认真做好质量分析。为了表彰先进,树立典型,激励老师们团结协作,不断进取,九江一中2014年12月30日召开了体育质量分析暨体育、体育表彰大会。大会上任爱翔校长助理对2014年体育成绩进行了分析,内容详实,包括:2014届高三毕业生中考入口与体育上线比较,各班指标数的完成情况,平均分情况,文理科全省前20名均分情况,全市600分以上人数比较,体育有效分数比较等。最后万校长作重要讲话。11月26日下午,九江一中在致知楼会议室召开2014-2015学年度上客服期中教情学情分析会。学校对这次会议高度重视,校长万金陵等班子成员及全体教师出席了会议,首先任爱翔校助作分析报告,对学校半客服的教学工作进行总结。万校长在会上作重要讲话



八、青年教师 乘风破浪

为了帮助广大青年教师迅速成长,激发青年教师的工作热情,强化专业技能,提高业务水平,以便尽快适应教育教学工作,早日成为学校的骨干力量。2014年11月1日下午,九江一中在素教中心三楼多媒体教室举行了“青年教师专业技能竞赛”活动。学校特别重视本次活动,成立了竞赛组委会以便更好地组织本次竞赛活动。根据校长室决定,凡新分配来九江一中工作的大学生、硕士生等工作不满六周年的青年教师均要参加竞赛活动。在竞赛组委会的领导下,科研处、教务处精心组织和筹划,各体育组大力配合,认真命题、严格阅卷,最终评出一等奖33人,二等奖75人。2014年11月11日下午,九江一中在硕德楼四楼会议室召开青年教师工作培训会,任爱翔校长助理对青年教师提出了两点建议,并以万金陵校长对青年教师的“一三五七九”规划来鼓励青年教师争取做学科带头人。李玉珍书记作了总结性讲话。李书记从三个方面高度概括了本次培训会的精神。


九、高端研修 学无止境

九江一中教师向来注重自身学习,2014年11月14-16日,我校况淼滚、胡剑锋、舒英、敖红愉等四位老师参加了由陕西师范大学出版总社中学教学参考杂志社、基础教育研究院主办、陕西师大附中承办的“2014年全国中学课堂教学前沿高端研修会”,本次研修会的主旨在于引领教师共同探寻新课改情境下的高效课堂。全国各地五百余名一线教师欢聚一堂。



十、统一学籍 规范档案

教务处根据国家学生学籍统一管理的要求,加强对学生的学籍档案管理,做到学生既有电子档案又有文本档案。完善了高一新生的入学档案、学籍档案。建立新生花名册、毕业生花名册,少数民族学生花名册等相关材料。做好变动学生的情况登记,规范借读、休学和转学的有关手续,对已经毕业学生的档案进行了归类和整理,及时地为升学学生转档提供帮助,做到资料齐全,规范合理。

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